随着中国进入WTO以后，大量外资企业不断的涌入国内市场，国内企业面临的商业竞争将日益激烈，提高企业中高层管理人员的整体管理水平和提高企业技术人员的专业知识就显得尤为重要。
      开展企业内训是提升企业竞争力的最有效途径，是针对企业正在发生的问题，通过最灵活最有效的操作方法，解决现有实际问题的特效药；企业内训是根据企业自身的行业特点和发展状况而“量身定制”的专门培训，授课老师、课程内容、教学方式均依据不同的培训需求灵活设置。为更好地满足各企事业单位个性化的培训需求，上海市干部培训中心特开发企业内训课程菜单，将根据企业的特点和需求度身定制课程。
      为更好的向企业提供一整套度身定制的培训计划，特开发内训课程菜单，菜单包括四个模块：A-administrator  管理类，B-business 商务类，F-finance 财务、H-human resource类。每个模块都含有针对不同行业开发的特色内训课程，课程采用观念导入、概念演绎、案例研讨、小组讨论、角色扮演等多元化教学方式，以问题解决为导向，符合成人学习心理，具有的良好效果。 
      我们服务过的企业有：中国电信、中国银行、宝钢集团、上海机场集团、长航集团、上海滨海物流装备城、公安部三所、上海消防研究所、上海边防检验检疫所、长江联合置地公司、上海工业投资（集团）有限公司、中远物流有限公司、上海水利工程有限公司、上海宝钢集团有限公司、中国石油化工股份有限公司、招商银行上海分行、宝洁（中国）有限公司、欧姆龙（中国）有限公司、飞利浦（中国）有限公司、壳牌（中国）有限公司、吉列（中国）有限公司、上海贝尔、上海家化、三一重工、中宏保险、太平洋保险、信诚人寿、中国银行嘉定分行、中国南方航空公司、上海工业投资有限公司、上海长航企业发展总公司等。